HR GENERALIST INTERNSHIP

La persona che vogliamo inserire supporta il team nella definizione, pianificazione e sviluppo delle attività HR.

La persona sarà coinvolta in tutte le attività di gestione:
- Sviluppo e miglioramento del processo di on-boarding
- Gestione delle attività di amministrazione del personale
- Monitoraggio delle principali scadenze e revisione degli org. chart
- Supporto alle attività di Training & Development
- Monitoraggio e reporting
- Revisione delle policy aziendali
- Supporto nelle attività legate al benessere aziendale e CSR

Requisiti:
- Laurea e Master in Risorse Umane
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Ottima conoscenza del pacchetto office, in particolare di Excel e Power Point
- Creatività, problem solving e buone capacità di analisi