Vai al contenuto principale

FIDIA FARMACEUTICI

FIDIA FARMACEUTICI

CHI SIAMO
Azienda Farmaceutica italiana, leader mondiale nella ricerca, sviluppo, produzione (approvata FDA) e commercializzazione di prodotti innovativi a base di acido ialuronico e suoi derivati (ca. 1.100 brevetti). L’azienda opera in aree strategiche quali: salute articolare e salute della pelle, oltre al presidio delle aree cardio-metabolismo, ginecologia, neuroscienze, oftalmologia, medicina estetica, medicina rigenerativa e anti-infettivi. Fidia distribuisce i propri prodotti in +100 paesi nel mondo grazie a un consolidato network di partner, distributori e filiali commerciali in mercati strategici.

LAVORARE IN FIDIA
Le persone sono la vera risorsa strategica di Fidia: professionisti altamente quali´Čücati e motivati, capaci di fare la differenza ogni giorno, che mettono a disposizione la loro esperienza e le loro capacità professionali con proattività e passione, consentendo all’azienda di raggiungere elevati standard qualitativi.

Riteniamo fondamentale che i nostri collaboratori rispecchino e si identifichino con le competenze aziendali VOLA (Vision, Openness, Leadership e Accountability): un modello di comportamenti attesi per diffondere la comune cultura di Fidia e trasformare il coinvolgimento di ognuno in valore. Il modello si propone di sviluppare le competenze di ciascuno e di incentivare lo scambio di feedback, per aiutare capi e collaboratori a migliorare la propria performance.

I nostri numeri:

  • Da oltre 800 dipendenti nel mondo nel 2015 a oltre 1.300 nel 2019 (+62% in 4 anni);
  • 1.068 dipendenti in Italia, equamente ripartiti (50% uomini, 50% donne);
  • Fatturato: da oltre 120 milioni di euro nel 2012 ad oltre 300 Milioni nel 2019, di cui circa il 50% di export

COSA OFFRIAMO
Fidia Farmaceutici offre opportunità di carriera in ambito nazionale ed internazionale alle persone interessate ad intraprendere un percorso di sviluppo professionale e crescere insieme all'azienda.
Siamo attivamente impegnati per garantire pari opportunità, evitare ogni forma di discriminazione e valorizzare le differenze a beneficio dei nostri collaboratori, dei nostri prodotti e della nostra comunità.

Crediamo inoltre che sia fondamentale valorizzare ed investire sulle persone e ci impegniamo a farlo attraverso:

  • Piani di sviluppo individuali;
  • Possibilità di crescita professionale (es. tramite processo di Job Posting interno);
  • Smart Working;
  • Welfare aziendale;
  • Formazione continua ai dipendenti su soft skills, formazione linguistica, Excel;
  • Opportunità di stage curriculare ed extracurriculare, volte a favorire la crescita professionale attraverso formazione continua e l’affiancamento costante da parte del tutor;
  • Progetti di Tesi per i laureandi in materie tecnico-scientifiche

CHI STIAMO CERCANDO

  • Informatori Scientifici del Farmaco e Area Manager su tutto il territorio nazionale;
  • Pharmacovigilance Officer;
  • Product Manager;
  • Clinical Project Manager Specialist;
  • Quality Assurance Specialist;
  • Medical Affairs Specialist;

Premi e riconoscimenti ricevuti

  • Miglior attività di Tutoraggio 2019;
  • Miglior Tasso di assunzione post stage 2018;

 

Title
Company
Info
Title
Open
Title
Date
Info

Webinar

Evento
Location
Tipo
Dettagli